最近一段时间因为持续在创作我的“供应链项目实战课”，所以经常会有朋友问我类似这样的问题：
“你觉得产品经理在2025年有什么值得深入的方向？” “产品经理是不是越来越难找工作了？要转行吗？” “是不是大家都转去做AI比较好？” “供应链产品经理还有竞争力吗？还值得做吗？”
这些问题，不仅仅是报名课程的学员、星球成员、其他产品朋友等想要知道，就连我自己本身也是很想探索和挖掘一下这一块，以便于提前做好相应的准备。
我在上个礼拜的一节直播课中输出了一个思维导图，把我自己看好的几个方向整理了一下，然后我又对这个图做了一个拓展和补充，就有了这一篇文字稿。如果想看视频版的解析，也可以划到文章的最后面，直接查看视频内容。
我会尽量以自身获取到的信息，结合真实的市场变化、行业结构，以及我这几年积累下来的观察，谈一谈我个人认为在2025年依然值得推荐、也适合普通产品人发展的几个方向。
一、新热点、新趋势方向：值得提前卡位的风口
如果说过去几年我们经历的是AI从技术到应用的“觉醒期”，那么2025年开始，产品人迎来了真正要参与“落地战”的阶段。
1. AI 应用与工具方向
这一块基本可以分为两个子方向：B端的AI平台/解决方案型产品，例如企业Agent搭建、智能化处理工具、智能推荐引擎、老产品+AI构成新组合；以及C端工具/社交/娱乐型产品，比如AI写作助手、AI绘图、AI虚拟人社交。这些方向的共同点是，增长空间大、快速迭代，机会很多，但也要求你要有快速打磨、极致体验的能力。
2. 新能源车出海
这个方向在近两年持续升温。重点不只是车，而是围绕出海智能车展开的智能座舱系统、智能驾驶辅助、海外售后与生态工具。如果你有硬件、车载系统、IoT产品背景，或擅长ToB产品和多系统协作，这里是一个正在拓展中的新蓝海。
3. 中国品牌/优势产品出海
包括跨境电商、独立站、当地化物流配送等。许多品牌从简单铺货转向品牌建设 + 本地运营 + 供应链协同，对懂产品的人才需求非常大。
特别一提的是，很多公司都有一些“肉身出海”的岗位：例如说去负责巴西送外卖的业务、中东送快递的业务，协助在海外搭建仓储设施等。这些岗位一般来说薪资会更高一些，因为除了基础薪资之外，还会有不错的补贴和额外福利等。比如“2W+2W补贴+1W派驻福利”，或“1.5W+1W+海外租房+0.5W其他福利”等组合，都已不罕见。如果你单身没什么牵挂，一心只想搞钱，自己也有想出去闯荡一番的想法，那么这些岗位还是不错的机会。
二、稳扎稳打，有阶段性增长的方向
如果说新趋势方向更像是一场技术和全球化驱动下的大航海，那么接下来我们要聊的这些方向，则是更加贴地气、也更容易“看见成果”的路径。它们可能不是热搜关键词，但往往更能在现实中提供扎实的回报。
1. 零售 / 电商 / O2O 新业态：贴近生活的周期性机会
这个方向的本质在于——和人的吃穿用度相关，永远有人在买单。虽然它经常受到消费情绪、人口结构、经济周期的影响，但也正因如此，它具备一种独特的“阶段性爆发”特征。
比如早年的社区团购，后来的折扣零食连锁、会员制商超、即时零售，每一波都带动了一批产品人的跃迁。从线上到线下，从重运营到重商品，每一次方向微调背后，都是一场产品与供应链、运营系统、会员体系之间的协同优化。
对产品人来说，这些机会往往发生得很快，但只要你在合适的时候加入、打下基础，一次正确的选择就可能让你在一两年内完成从“打杂型”产品到“中高阶核心产品”的飞跃。
2. 供应链与履约体系：结构性需求，长线价值
供应链是那种你平时不怎么讨论它，但却天天都在依赖它的底层系统。从仓储、拣货、运输，到履约、售后、库存优化、多渠道分发……它渗透在每一条电商链条、每一个商超系统、每一家制造企业的日常运营里。
它不像某些方向那样显眼，但它的价值在于：需求是刚性的，复杂度又极高，不容易被一两家公司垄断。
也就是说，只要人们还需要吃饭、购物、发货，供应链的产品岗位就会一直存在。你可以服务大型商超、也可以做中台平台；可以偏向调度算法，也可以聚焦履约体验。这种稳定性和广泛性，让“供应链产品经理”成为一个颇具长期价值的职业定位。
3. 产业互联网升级：智能制造背后的“慢变量红利”
最后想说说一个看起来“很慢”，但本质上“很稳”的方向：产业互联网。
中国在“制造强国”这个定位上已经非常明确了，但在信息化、智能化这块，很多工厂、生产系统、上下游协作流程还处于初级阶段。大多数中小企业仍然靠Excel表、人工统计、电话沟通来解决问题。
但趋势正在变。无论是国家政策、行业竞争，还是客户的提效需求，都在倒逼这些企业进行数字化改造。
这时候你会发现，只要你能理解一个产业的业务流、信息流、资金流的本质，就有机会为它设计一套合理的系统结构，提升它的效率。这类机会不会天天出现在招聘网站首页，但当你真正参与进一个产业时，它给你的回报是深度、壁垒和长期发展空间。
三、默默苟住发育的方向：不是风口，但活得也挺好
除了那些“要么爆发、要么淘汰”的热门赛道，还有一些方向，它们可能没那么吸睛，也不常被人提起，但其实在当下这个环境里，恰恰是很多产品人“活下来”的主阵地。
这些领域不像AI、出海那样自带光环，也没有特别大的融资、投放、出圈爆款，但胜在稳定、务实、有确定性。用一句话概括就是：不是风口，但也活得挺好，甚至活得很久。
一些低调的 C 端产品：不火，但也不差
我们身边其实有很多这样的 C 端产品，比如效率类工具、小众娱乐类 App、轻社交产品、还有一些小游戏平台——它们都不是当红顶流，但有自己的固定用户群，能赚到稳定的钱，也能持续迭代。也许数据不夸张，但产品和团队也并没有被资本裹挟着暴涨暴跌，而是在自己的节奏里慢慢生长。
很多做这类产品的朋友跟我说：“没啥风口，但我们这产品已经稳定盈利好几年了，团队不大，活儿不少，日子过得还可以。”听起来虽然平淡，但其实能在现在的环境下维持这样的状态，本身就是一种难得的能力。
一些务实的 B 端产品：不酷，但很有用
还有一些做 B 端产品的同学，他们可能在做的是财税合规、发票处理、税务申报、报销系统、合同管理、审批流引擎、SaaS平台等等，说出来没什么人会“哇”地一声，但你细想一下：这些产品其实是支撑着企业正常运转的关键环节。
它们没那么性感，也不容易大幅增长，但也因此不容易被替代、不容易被一刀砍掉。公司不一定天天加headcount，但项目始终在做，团队始终在运转，作为产品经理的你，也始终有事做、有目标、有节奏。这种稳定性，本身就是一种优势。
特别是在今年这样一个节奏偏慢的年份里，能有一个相对稳定、可预期的岗位，也意味着可以更从容地积累业务理解、思维能力和产品判断力。
写在最后
2025年不会是“轻松的一年”，但每一个周期下行期，也总有新的结构机会重新生长出来。作为产品人，我们的职责不是跟风，而是保持对真实需求的敏感、对解决方案的判断力、以及对自己路径的负责。
如果你现在正在思考下一份工作的方向，或者刚好想从项目型产品转向长期发展的路径，我想说：你不需要“追最热的”，但你要“选最适合的”。
别急着往AI里跳，也别急着跟着朋友跑去做出海，更不要因为“大家都不做C端了”就草率转向B端。回到你自己，问问自己这几个问题：
我擅长做的产品类型是什么？我更懂用户，还是更懂流程？ 我能接受怎样的工作节奏？是高速试错，还是稳步推进？ 我有没有哪一类需求，是我愿意陪它走很久的？
我们都希望站在风口上，但也要承认，有时候不被风吹走，更重要。
你可以根据自己的能力和兴趣，对照以下表格看看有哪些赛道适合你：
希望你能找到属于自己的那个方向。
